Cada día es más evidente que la principal herramienta de cualquier persona radica en su preparación. Un hecho incuestionable que redunda en beneficio claro para el colectivo de personas con discapacidad física, porque, a similares condiciones profesionales, presentan una gran rentabilidad al contar con unos costes laborales notablemente reducidos por mor de las subvenciones públicas. Ante esta realidad, Bidaideak creó en 1993 el Centro de Integración y Asesoramiento Laboral.

Un organismo destinado a asesorar, informar y apoyar a aquellas personas con discapacidad que buscan activamente empleo y a las empresas que deseen incorporarlas a sus plantillas.

Como centro colaborador, el CIAL realiza acciones de orientación profesional para el empleo y asistencia para el autoempleo, dirigidas a mejorar las posibilidades de ocupación de las personas con discapacidad inscritas en Lanbide.

Desde 1997 fue centro colaborador del Inem y desde el 2011 de Lanbide para desarrollar acciones de orientación laboral.

Servicios a empresas

  • Bolsa de empleo.
  • Selección de personal.
  • Asesoría.
  • Subcontratación de servicios.
  • Cursos a la carta.
  • Prácticas en empresas.

Servicios a personas

BIDAIDEAK, en colaboración con el Servicio Vasco de Empleo- LANBIDE realiza acciones y servicios de Orientación Profesional con la finalidad de mejorar la empleabilidad y acompañar en el camino a la capacitación e inserción laboral de las personas con cualquier tipo de discapacidad.

A través de este servicio podemos
ayudarte a:

  • Diseñar y mejorar de currículum y carta de presentación.
  • Actualzar los datos y demandas en LANBIDE.
  • Entrenar habilidades para la realización de entrevistas laborales.
  • La búsqueda de cursos y formaciones adaptados a tus necesidades actuales.
  • La mejorar de habilidades ofimáticas y de búsqueda de empleo mediante el uso de nuevas tecnologías.
  • La búsqueda de ofertas adaptadas a tus necesidades e inscripción en portales y Bolsas de Empleo tanto en el mercado ordinario como en el mercado protegido.
  • Organizar sesiones de seguimiento y acompañamiento hacia la inserción.